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QUAND JUNIAC FAIT DES HEURES SUP CHEZ VIVENDI/SFR…. A VOT’ BON CŒUR !

Publié le par SUD AERIEN ROISSY ESCALE

Nous vous avions déclaré dans notre tract précédent que notre super PDG De Juniac s’était vu proposer une « augmentation » de salaire de 300 000 €uros de sa part variable, pour atteindre les 1.2 million d’€, au même moment où il persiste à bloquer nos salaires et nous appelle au sacrifice pour sauver Air France, et bien on s’excuse, mais nous étions encore en dessous de la vérité….

Bien en dessous …

Car nous avons découvert dans le journal en ligne Mediapart que notre cher PDG Alexandre cumulait les emplois : puisqu’il lui reste un peu de « temps libre », il a un deuxième job !!!

De Juniac est Membre du conseil de surveillance et du comité stratégique de Vivendi/SFR !!!

Les avions ce n’est pas assez… 1.2 millions d’€uros c‘est pas assez… S’occuper du groupe AF/ KLM ce n’est pas compliqué alors il pilote aussi le rachat de SFR par Numericable :

Extraits de l’article Mediapart, 17 mars 2014

« SFR-Numericable : petits arrangements entre amis

« Jeudi soir dernier (13 mars) , le comité exécutif, qui réunit Vincent Bolloré, Daniel Camus, directeur financier du groupe, Pascal Cagni, Aliza Jabès et Alexandre de Juniac, administrateurs indépendants, et est présidé par Jean-René Fourtou, s’est retrouvé au siège de Vivendi pour examiner les candidatures des repreneurs de SFR. Jean-René Fourtou, qui veut Numericable, emporte selon nos informations assez vite la décision. Le lendemain, le conseil se range à l’avis du comité exécutif. »

« Alexandre de Juniac, PDG d’Air-France-KLM qui siège au conseil de Vivendi comme administrateur indépendant du groupe, se serait vu promettre un poste d’administrateur dans la nouvelle entité SFR-Numericable. »

« Mais le pouvoir pourrait se doubler de quelques intérêts financiers, en plus des jetons de présence. Depuis vendredi, des rumeurs récurrentes circulent sur un plan de stock-options qui devrait être mis en place dès la formation de la nouvelle entité. Les chiffres sont même précis : le plan correspondrait à 1,35 % du capital de la nouvelle entité, évaluée autour de 10 milliards d’euros. Le management pourrait donc se partager autour de 135 millions d’euros. Jean-René Fourtou, qui a déjà amassé une fortune de plusieurs dizaines de millions d’euros à la tête d’Aventis (devenu Sanofi-Aventis) et de Vivendi, en serait un possible bénéficiaire. »….

« Le rôle d’Alexandre de Juniac est particulièrement pointé. « Comment un administrateur indépendant, président d’une société publique de surcroît, peut-il accepter de voter en faveur d’une opération où il pourrait être personnellement intéressé ?, se demande un membre éminent du monde des affaires. Cela crée un certain problème. » »….

TRAVAILLER PLUS POUR GAGNER PLUS ! JUNIAC L’A FAIT !

EXTRAITS DU RAPPORT ANNUEL 2012 DE VIVENDI :

Le Comité Stratégique est composé de six membres.

Jean-René Fourtou assure sa Présidence. Ses membres sont : Vincent Bolloré, Daniel Camus, Pascal

Cagni, Aliza Jabès et Alexandre de Juniac. Depuis le second semestre 2012, les travaux du Comité Stratégique ont été élargis à l’ensemble des membres du Conseil de Surveillance, compte tenu de la revue stratégique en cours.

« Le Conseil de surveillance a constitué en son sein quatre comités spécialisés dont il a fixé la composition et les attributions : le Comité stratégique, le Comité d’audit, le Comité des ressources humaines et le Comité du gouvernement d’entreprise. »

Chaque Membre du Comité stratégique, du Comité des ressources humaines et du Comité de gouvernance et de nomination reçoit en année pleine un jeton de présence avec une part fixe de 16 100 euros, doublée pour le Président de chacun de ces comités, et une part variable de 3 300 euros par séance versée sous condition de présence

Chaque Membre du Conseil de surveillance reçoit en année pleine un jeton de présence avec une part fixe de 23 000 euros et une part variable de 4 100 euros par séance versée sous condition de présence

Alexandre de Juniac : Membre du conseil de surveillance et du comité stratégique de Vivendi/SFR:

Part fixe annuelle : 23 000 + 16 100 = 39 100 €uros Part variable : 3300 €uros par séance du comité stratégique + 4100 €uros par séance du comité de surveillance :

Pour 6 réunions par an de chaque, ça fait 83 500€ Pour 12 réunions par an de chaque : ça fait 127 000€

- Entre 83500€ et 127 000 € annuel pour arrondir les fins de mois,

- A rajouter à la paie d’AF/KLM, 600 000€ de part fixe et 600 000€ de part variable max pour 2014….

Sans compter les stock options à venir… (combien sur les 135 Millions ?)

VOTEZ SUD AERIEN , Le Vote a lieu jusqu’au Mardi 25 Mars inclus ! 

POUR ENVOYER UN MESSAGE CLAIR DE COLERE A LA DIRECTION !!! 

Ceux qui ont perdu ou pas reçu leur matériel de vote (identifiant et mot de passe) peuvent le réclamer au numéro de telephone suivant gratuit :

0805 14 10 19 de 9h à 12h et de 14h à 18h

Un échantillon du CV d'Alexandre De Juniac PDG Air France KLM (liste non exhaustive)

Un échantillon du CV d'Alexandre De Juniac PDG Air France KLM (liste non exhaustive)

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